建置「四季教育學院」來培育人才，依不同職能、職級規劃多元教育訓練課程，滿足伙伴不同階段的學習需求，並提供完整升遷管道，讓伙伴能適才適所發展。除了擁有完整實體師資培力，也同步建立線上學習資源，透過四季教育學院App突破學習時空限制，提供伙伴多元且便利的學習平台。我們視人才發展為組織發展重要的一環，由於四季藝術教學方法具獨特性使專業人才培育更不容易，除了既定的年度訓練計畫，也同步儲備優秀的關鍵人才，致力於減少人員異動對組織產生的風險，同時強化各階層主管的管理職能，激勵伙伴進修以實現理想和發揮專業，引領伙伴與四季藝術一同成長。

四季藝術提供暢通多元的申訴管道，每週皆可利用教職員週誌系統中「伙伴意見反應」欄位表達想法，須立時處理的議題也可透過內外伙伴關係室專線電話（04-23808822 #619）或line等即時通訊軟體反映，若須先沉澱思緒，則能透過Care U信箱充分溝通意見，並能指定創辦人、人資或園長為收信者。我們致力於確保程序透明，且相關人員的權利在整個程序中都受到尊重。我們也保障提出申訴者，絕不因此遭到歧視或懲罰，並保證絕不公開申訴者姓名及個資。